زاكربرگ ۵ درصد ديگر از كارمندان «متا» را اخراج مي‌كند

به نظر مي‌رسد مارك زاكربرگ، بنيان‌گذار شركت متا (فيسبوك سابق) قصد دارد در پي تعديل نيروهاي اخير خود، پنج درصد ديگر از نيروي كار اين شركت را اخراج كند. اين شركت در چند سال گذشته بيش از ۲۰ هزار نيروي خود را تعديل كرده است. به گزارش ايسنا، شركت متا (Meta) در حال آماده شدن براي اخراج‌هاي بيشتر است. مارك زاكربرگ، مديرعامل اين شركت در يادداشتي گفت كه قصد دارد حدود پنج درصد از كارمنداني را كه عملكرد ضعيفي دارند، اخراج كند. به نقل از بلومبرگ، زاكربرگ در اين يادداشت گفته است: تصميم گرفته‌ام كه سطح مديريت عملكرد را بالا ببرم و افراد با عملكرد پايين را سريع‌تر كنار بگذارم. ما معمولاً افرادي را كه انتظارات را در طول يك سال برآورده نمي‌كنند، مديريت مي‌كنيم، اما اكنون مي‌خواهيم كاهش‌هاي گسترده‌تري مبتني بر عملكرد را در طول اين چرخه انجام دهيم. اين امر در مجموع مي‌تواند منجر به كاهش ۱۰ درصدي كاركنان متا شود. بلومبرگ معتقد است تعديل نيروهاي آينده روي افرادي متمركز خواهد شد كه به اندازه كافي در اين شركت حضور داشته‌اند تا رتبه عملكردي مناسبي را دريافت كنند. ممكن است نزديك به ۷۰۰۰ كارمند متا در آينده نزديك، اين شركت را ترك كنند. اين به دنبال روند تعديل نيرويي است كه از اواخر سال ۲۰۲۲ آغاز شد و در نهايت بيش از ۲۰ هزار كارمند را تحت تأثير قرار داد. اين شركت همچنين ۶۰ مدير برنامه فني را در اوايل ماه جاري اخراج كرد. زاكربرگ در سال ۲۰۲۴ گفت: يك سازمان چابك‌تر، بالاترين اولويت‌هاي خود را سريع‌تر اجرا مي‌كند. نيروها بهره‌وري بيشتري خواهند داشت و كار آنها سرگرم‌كننده‌تر و رضايت‌بخش‌تر خواهد بود. متا تاكنون سالي غيرعادي داشته است، اين در حالي است كه ما هنوز در نيمه ژانويه هستيم. زاكربرگ چند روز پيش در اقدامي كه به نظر مي‌رسد براي جلب نظر دونالد ترامپ انجام شده است، دانا وايت (Dana White)، مديرعامل سازمان مبارزه‌هاي رزمي تركيبي (UFC) را كه از مشهورترين حاميان ترامپ است، به عنوان عضو جديد هيات‌مديره متا منصوب كرد.