استراتژی بهره‌وری بدون استثمار
گروه کلان|هادی سلگی|
پنجاه و نهمین نشست شورای حکام سازمان بهره‌وری آسیایی با میزبانی تهران از بیست و یکم فروردین ماه و به مدت سه روز درحال برگزاری است. با اینکه ایران بعد از 9سال (سال 2008میلادی) میزبانی این نشست را بر عهده می‌گیرد اما به گفته دبیرکل این نهاد منطقه‌یی برنامه‌های بلندپروازانه‌یی در این 5 سال برای ارتقای سطح بهره‌وری خود داشته است. به گفته سانتی کانوکتاناپورن قرار است، مرکزی تخصصی با موضوع بهره‌وری بخش عمومی در ایران احداث شود که بر این اساس ایران تبدیل به قطب بهره‌وری در این زمینه خاص خواهد شد. بخش عمومی سهم زیادی در اقتصاد ایران دارد. برخی معتقدند برای ارتقای بهره‌وری باید انگیزه سودبری را تحریک کرد که این امر از طریق خصوصی‌سازی میسر خواهد شد. اما این درحالی است که علاوه بر مشکلات محیط زیستی و استثمار نیروی کار، رشد جهانی هم بعد از دهه‌ها خصوصی‌سازی افراطی سیر نزولی در پیش گرفت. با این توصیف می‌توان بهره‌وری در بخش عمومی را یک برنامه پیشرو برای استفاده بهینه و عادلانه از منابع عمومی به حساب آورد. دبیرکل (ای. پی. او-APO) تاکید کرد: بهره‌وری بخش عمومی از نظر رییس سازمان بهره‌وری ایران اهمیت فراوانی دارد. به
گزارش«تعادل» سازمان بهره‌وری آسیایی سازمانی منطقه‌یی و میان دولتی است که در سال 1961 با مشارکت 8 کشور چین، هند، ژاپن، نپال، پاکستان، کره جنوبی، فیلیپین و تایلند ایجاد شد و اکنون 19عضو دارد. هدف سازمان بهره‌وری آسیایی مشارکت در توسعه اقتصادی ـ اجتماعی کشورهای عضو و بهبود کیفیت زندگی برای مردم آن کشورها از طریق ارتقای بهره‌وری با روحیه همکاری متقابل بین کشورهای عضو است.
رویا طباطبایی‌یزدی در گفت‌وگو با «تعادل» به کم و کیف همکاری‌های کشورهای عضو این سازمان و برنامه‌هایی که می‌تواند برای ایران در زمینه بهره‌وری مثمرثمر باشد، پرداخت. لازم است یادآوری شود که در برنامه ششم توسعه هدف‌گذاری شده که 35درصد از رشد تولید ناخالص داخلی از رشد بهره‌وری حاصل شود. این بدین معنی است که دست‌کم 2.8واحد درصد از متوسط رشد سالانه 8 درصدی در نظر گرفته شده با بهره‌وری به دست آید. رییس سازمان بهره‌وری کشور درخصوص کمک‌های این سازمان برای تحقق اهداف برنامه ششم گفت: سازمان بهره‌وری آسیایی با 19کشور عضو و شمولیت حدود یک‌سوم جمعیت جهان نمی‌تواند به آن صورت برای هر کشوری برنامه‌یی خاص تدوین کند بلکه سعی می‌کند، برنامه‌هایی بریزد که برای مجموعه کشورها مناسب باشد مثلا برای دانش بنیان کردن و رقابت‌پذیر کردن کشورها. اما بهره‌وری در زمینه آب تنها برای ایران که با کمبود آب مواجه است، اهمیت دارد. البته این سازمان منطقه‌یی یک‌سری برنامه‌های ویژه برای کشورهایی که مشکلات خاص خود را دارند، طرح می‌کند اما در این زمینه باید از متخصصان دعوت شود که برای اینگونه مشکلات کمک کنند. بنابراین باید گفت سازمان بهره‌وری
آسیایی یک نهاد عمومی برای حل مشکلات اکثریت کشورهاست و هر کشوری باید براساس نیاز خود در برنامه‌ها مشارکت کند یا اینکه در همین اجلاس‌ها کشورها تلاش کنند در حوزه‌های مورد نظر خود را در مجموعه برنامه‌های سازمان بگنجاند. معمولا برای حوزه‌هایی که برای ایران مهم است، پروژه‌ها و برنامه‌های ما اتورنکینگ محسوب میشود بدین معنی که رتبه‌های بالا کسب نمی‌کند و این مشکل ایران است اما اگر ایران میزبانی را قبول کند، سازمان قبول می‌کند که این دوره‌ها را برگزار کنیم با وجود اینکه رتبه بالایی نداشته‌ایم. در ادامه این گزارش مختصری از سخنرانی‌های این نشست آمده است.
